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麻家梁煤业公司改进干部作风 提高工作效率


2018-08-14 来源: 麻家梁煤业公司
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  麻家梁煤业公司从规范党员干部言行举止、密切与员工群众的关系、加强党员干部做表率三方面入手,不断改进干部作风,提高工作效效率。
  该公司从干部日常言行举止常见性、细节性问题抓起,制定了干部不准“搞特殊、摆官普、说脏话”等“十不准”廉政行为准则,专门成立了廉政监察考评小组,每月对干部廉政表现进行综合评定,并将其纳入到干部绩考核的重要行列中,从而规范干部言行,树立良好形象。
  规范言行的同时,该公司进一步加大干部联系群众力度,按照“深入到群体、帮扶到个人”的具体要求,为每位干部建立了“系民档案”。坚持每月开展一次“我心目中的好干部”评选活动,以为员工办实事、办好事的事实数据说话,进行评比,充分调动党员干部联系员工群众的积极性,增强了领导干部的服务意识,改进了工作作风。
  该公司大力提倡党员干部“学在前、想在前、干在前”,要求在学习上下功夫,思想上做文章,行动中抓落实。为每位干部建立了“先进事迹”功薄册,发放了“读书心得”记录本,要求干部每月争取做一件先进事迹、至少读一本廉政类典型书籍并认真做好记录,以此不断调动干部创先争优意识。在干部中开展了“想在前、干中练、转作风、谋发展”活动,围绕“抓产量、搞标准、求创新”深入调研、找准根源,不断深化党员干部思想认识。(通讯员 王二仔 责编 郝倩倩)